世纪新能源网:日前,作为江苏地区重要的经济组成结构,光伏产业在过去的一段时间中为该省份提供良好的经济发展,但随着大环境的变弱和各种不利消息频起,部分江苏的光伏企业正在进行大规模裁员。
“去年开始,工人不加班了,所以工资大幅度下跌,光伏行业火爆时,工人每月能拿三五千元,现在每个月不到两千,那肯定待不住。所以从去年年底开始,工人陆续走了,至今大致流失了超过30%。中层干部,尤其是销售部门的,都陆续开始休假。”江苏一大型光伏企业高管告诉本报记者。
为了稳定就业,江苏省人社厅近日下发《关于印发企业裁减人员报告受理工作规范的通知》,明确用人单位确需裁员的,应当制定裁员方案,依法提前30天向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见,同时,应当依法支付被裁减人员的经济补偿金。上述《通知》还规定,用人单位应通过采取减少工作时间、适当降低工资等积极的补救措施,尽量避免或减少裁员。
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