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晶龙集团:用企业文化推动技术创新

   2010-01-06 ne21.com21世纪新能源19150

  晶龙集团自创建之日起,就确立了创新、人才、品牌的三大战略,把“自主创新,自我超越”定为企业精神,在实践中始终坚持把自主创新打造核心技术放在企业发展的首位。

  成立之初,晶龙集团就与河北工业大学建立了产学研基地,并成立了科技创新委员会和电子材料研究所,形成了由享受国务院政府津贴的任丙彦教授挂帅的企业技术中心创新团队。2005年,被誉为“太阳能之父”的诺贝尔环境奖获得者马丁・格林创办的太阳能研究中心的科学家团队加盟晶龙集团,使晶龙集团又在生产、开发太阳能电池上抢占了世界科技制高点。2008年底,晶龙企业技术中心通过省级认定,成为引领集团各单位创新工作的龙头。在“专家教授+乡土人才”的创新队伍模式下,各公司成立了创新工作领导小组,下设各车间、工种创新小组,采取专家教授、现场传授和集中办班等方式精心指导一线员工开展技术创新活动。同时,他们还制定了科技创新条例,每年企业用于科研的资金占到年度销售额的6%,累计投入已突破20亿元。

  晶龙集团自主研制并推广的《超薄片切割法》,切出了180微米厚度单晶硅片且成品率达99%以上,年可创收两亿元;二极管单晶可循环生产工艺,年可为企业创造效益千万元以上;在光伏设备制造方面,基本完成了单晶生长设备从半自动到全自动的转变,还生产出了一批水爆机、自动脱胶机、自动硅料清洗机等光伏设备;新研发的电子级双层石英坩埚,以高质、稳定的性能替代进口品用于二极管硅单晶的生长,将坩埚价位拉低了1000多元;“加工圆弧面槽的专用刀具”可使一根石墨料套裁出不同规格的多个石墨坩埚,“一料多产”使原料利用率提升了50%;电力器材方面,新申报“新式玻璃钢六表位进户电表箱”和“新式玻璃钢分体计量箱”两项国家专利。2009年,在光伏行业遭受金融危机冲击的形势下,晶龙集团跻身中国500强第448位,为做大光伏产业、打造百年老店奠定了良好基础。

 
标签: 晶龙集团
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